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常州高薪招聘DSP開(kāi)發(fā)

有機(jī)合成研發(fā)經(jīng)理|常州英睿電子科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-10-02/ ￥30000-40000

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)研發(fā)中心的管理，項(xiàng)目小組人員的安排及項(xiàng)目管理，合理安排資源；2.負(fù)責(zé)公司有機(jī)合成研發(fā)項(xiàng)目整體規(guī)劃，合理制定本部門研發(fā)項(xiàng)目具體實(shí)施計(jì)劃，掌握部門所有項(xiàng)目的進(jìn)度及技術(shù)問(wèn)題，及時(shí)提供技術(shù)方案和支持；3.負(fù)責(zé)研發(fā)方案審核、研發(fā)流程控制及研發(fā)進(jìn)度把控，對(duì)部門所有文件、資料的審核把關(guān)，確保真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性；4.負(fù)責(zé)藥物申報(bào)注冊(cè)期間藥物合成工作的進(jìn)度管理和考核，負(fù)責(zé)對(duì)外客戶合成部分的溝通

硬件開(kāi)發(fā)工程師|天合光能股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-10-02/ ￥8000-13000

1、根據(jù)電控項(xiàng)目要求完成電子電路方案設(shè)計(jì)，原理圖繪制，PCB繪圖及電路調(diào)試工作；2、對(duì)所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目進(jìn)行電子元器件選型與性能評(píng)估，整理電子物料BOM；3、編寫控制器產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)技術(shù)文檔資料，參與相關(guān)設(shè)計(jì)方案評(píng)審，輸出相應(yīng)的測(cè)試方案；4、協(xié)助測(cè)試工程師完成控制器產(chǎn)品的測(cè)試與認(rèn)證相關(guān)工作；5、負(fù)責(zé)維護(hù)現(xiàn)有產(chǎn)品的更新，改進(jìn)，提出可行的降本方案并推動(dòng)實(shí)施；

產(chǎn)線研發(fā)總監(jiān)|銘賽機(jī)器人

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-10-02/ ￥15833-25833

1、組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案，制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃發(fā)展方向；2、提出新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃，并提交項(xiàng)目建議書；3、組織領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)，制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃，監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度及質(zhì)量，保證項(xiàng)目如期完成；4、進(jìn)行技術(shù)難題的攻關(guān)和預(yù)研；擬定團(tuán)隊(duì)的工作目標(biāo)并監(jiān)督實(shí)施；5、組織構(gòu)建并優(yōu)化公司質(zhì)量管理體系，指導(dǎo)生產(chǎn)全過(guò)程質(zhì)量管理及產(chǎn)品質(zhì)量管理；6、定期了解行業(yè)、市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶需求變化，收集市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的研發(fā)性數(shù)據(jù)

電池研發(fā)總負(fù)責(zé)人（HJT/Topcon/PERC/光電池）|恩斯特?zé)o錫企業(yè)管理咨詢有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-10-02/ ￥100000-200000

電池研發(fā)總監(jiān)（HJT/Topcon/PERC/光電池）1、參與研究決策公司技術(shù)發(fā)展路線，規(guī)劃公司產(chǎn)品2、領(lǐng)導(dǎo)組織新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，產(chǎn)品改良規(guī)劃工作，并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施3、指導(dǎo)、審核、組織總體技術(shù)方案，對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行最后的質(zhì)量評(píng)估4、定期了解行業(yè)、市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶的發(fā)展變化，收集市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的研發(fā)性數(shù)據(jù)5、組織制定技術(shù)開(kāi)發(fā)管理流程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)助實(shí)施6、負(fù)責(zé)組織建立健全公司電池技術(shù)管理，科研和新產(chǎn)品

研發(fā)經(jīng)理（物聯(lián)網(wǎng)電閘）|江蘇能電科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-10-01/ ￥20000-30000

崗位職責(zé)：1.提升研發(fā)團(tuán)隊(duì)的研發(fā)質(zhì)量，研發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理。2.參與需求、設(shè)計(jì)評(píng)審，技術(shù)架構(gòu)討論，測(cè)試和部署實(shí)施相關(guān)事宜。3.針對(duì)項(xiàng)目特點(diǎn)做出合適的技術(shù)選型和技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)，解決研發(fā)團(tuán)隊(duì)中的疑難問(wèn)題。4.對(duì)內(nèi)管理研發(fā)團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人的工作任務(wù)，對(duì)外作為研發(fā)接口人跟其他團(tuán)隊(duì)溝通相關(guān)工作，保障研發(fā)團(tuán)隊(duì)高效穩(wěn)定完成項(xiàng)目任務(wù)。5.測(cè)試組、實(shí)施組技術(shù)支撐和疑難問(wèn)題協(xié)助解決。任職要求：1.電子、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本

研發(fā)經(jīng)理（電力電子方向）|江蘇能電科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-10-01/ ￥20000-30000

崗位職責(zé)：1.提升研發(fā)團(tuán)隊(duì)的研發(fā)質(zhì)量，研發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理。2.參與需求、設(shè)計(jì)評(píng)審，技術(shù)架構(gòu)討論，測(cè)試和部署實(shí)施相關(guān)事宜。3.針對(duì)項(xiàng)目特點(diǎn)做出合適的技術(shù)選型和技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)，解決研發(fā)團(tuán)隊(duì)中的疑難問(wèn)題。4.對(duì)內(nèi)管理研發(fā)團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人的工作任務(wù)，對(duì)外作為研發(fā)接口人跟其他團(tuán)隊(duì)溝通相關(guān)工作，保障研發(fā)團(tuán)隊(duì)高效穩(wěn)定完成項(xiàng)目任務(wù)。5.測(cè)試組、實(shí)施組技術(shù)支撐和疑難問(wèn)題協(xié)助解決。任職要求：1.電子、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本

粘結(jié)劑開(kāi)發(fā)高級(jí)工程師|江蘇天合儲(chǔ)能有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-10-01/ ￥15000-25000

工作職責(zé):1.參與電芯項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，根據(jù)鋰離子或鈉離子電芯分解的粘結(jié)劑需求：粘結(jié)力、配方比例、高低溫性能、膨脹和壽命等，組織開(kāi)展和執(zhí)行材料調(diào)研，進(jìn)行供應(yīng)商技術(shù)交流、電化學(xué)性能和加工能力驗(yàn)證，編制原材料技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)整個(gè)電芯開(kāi)發(fā)過(guò)程粘結(jié)劑的導(dǎo)入提供技術(shù)支持。2.研究鋰離子電池或鈉離子電池體系中電極對(duì)粘結(jié)劑的需求特性，分析電極片中粘結(jié)劑相關(guān)的失效問(wèn)題，對(duì)粘結(jié)劑賦予多元化功能。3.根據(jù)上述分析和需求提出解決方

研發(fā)博士（電池應(yīng)用）|常州英睿電子科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-10-01/ ￥35000-70000

1、負(fù)責(zé)及管理電池制作與評(píng)測(cè)小組的日常軟包鋰電小電池的制作與評(píng)測(cè)；2、主導(dǎo)碳導(dǎo)電劑(碳納米管與石墨烯等)在鋰電極片中的配方的優(yōu)化及評(píng)測(cè)；3、負(fù)責(zé)管理鋰電設(shè)備及檢測(cè)設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng)，負(fù)責(zé)其實(shí)驗(yàn)室日常5S整理整頓4、負(fù)責(zé)鋰電池測(cè)試數(shù)據(jù)的分析，整理及測(cè)試報(bào)告的編寫；崗位要求：1、材料學(xué)、化學(xué)或電化學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有高分子合成、碳材料分散劑/助劑等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)；2、孰采材料的制備，表征和性能測(cè)試

連接器核心單元研發(fā)專家|jobzone卓眾

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-10-01/ ￥25000-45000

大專及以上學(xué)歷，材料、電氣、電子、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)。1、具備5年以上高壓連接器研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有成功的產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。2、具備2年及以上高壓連接器端子、簹片等核心部件設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。3、精通高壓連接器端子、等片等核心部件材料特性。4、具備創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠帶領(lǐng)核心團(tuán)隊(duì)不斷創(chuàng)新和進(jìn)步。5、熟悉高壓連接器的研發(fā)工作，包括產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、驗(yàn)證等環(huán)節(jié);6、熟悉相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī);TS16949培訓(xùn)，O

高級(jí)電控開(kāi)發(fā)工程師/電控開(kāi)發(fā)總監(jiān)|常州優(yōu)磁科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-10-01/ ￥20000-30000

崗位要求：1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電機(jī)、電子、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，具有3年以上電機(jī)控制器軟件/硬件開(kāi)發(fā)的相關(guān)經(jīng)歷，有開(kāi)關(guān)磁阻電機(jī)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2.熟悉MATLAB/Simulink建模，熟練使用C語(yǔ)言及開(kāi)發(fā)軟件編寫單片機(jī)程序；3.熟悉STM32單片機(jī)及其外圍電路的設(shè)計(jì)；4..能獨(dú)立完成電子元器件選型，原理圖設(shè)計(jì)，PCB多層板設(shè)計(jì)；以及樣板的焊接和調(diào)試5.有自動(dòng)化控制基礎(chǔ)，了解電機(jī)控制基本原理；6.良

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